Hasta el día 12 de febrero tenemos disponible la formación en Virtaula para la realización del curso de formación del Plan de Igualdad.
UGT valora positivamente que la realización de este curso se haya programado cuando aún la carga formativa no es tan intensa. Es una formación muy detallada en la que se exponen con claridad las medidas que en el marco del Plan de Igualdad de CaixaBank, firmado por UGT, se establecen contra el acoso laboral, sexual y por razón de género. Así como las medidas de protección a las víctimas de acoso sexual.
El tema es de importancia y nos incumbe a toda la sociedad. La formación es buena y la teoría impecable, ahora nos queda a todos, empresa y plantilla ponerla en práctica.
Si para esta acción formativa se cumple el calendario, desde UGT nos preguntamos ¿por qué no es así para otras cuestiones cómo el cumplimento de los acuerdos de conciliación en HLS o la convocatoria del Plan de Igualdad y de la negociación del Protocolo de traslados?
DESDE UGT DECIMOS NO AL ACOSO EN TODAS SUS FORMAS
